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ISBN: 9780792346647

Although women now represent over forty percent of the workforce in most countries, organizations have been slow to capitalize on the potential of their women employees. This volume focus… Mehr…

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Erscheinungsdatum: 31.07.1997, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Women in Corporate Management, Auflage: Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997, Redaktion: Burke, Ron… Mehr…

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Burke, Ronald J. (Herausgeber):
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1997

ISBN: 0792346645

Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997 Gebundene Ausgabe Betriebswirtschaft und Management, Strategisches Management, Management und Managementtechniken, Ethik und Moralp… Mehr…

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1997, ISBN: 0792346645

Reprinted from JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 16:9, 1997 Gebundene Ausgabe Strategisches Management, Management und Managementtechniken, Ethik und Moralphilosophie, AffirmativeAction; Back… Mehr…

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Business and Management; Business Strategy/Leadership; Management; Human Resource Management; Ethics Affirmative Action, Backlash, Business, Change, Management, organizational change, org… Mehr…

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Details zum Buch
Women in Corporate Management

Although women now represent over forty percent of the workforce in most countries, organizations have been slow to capitalize on the potential of their women employees. This volume focuses on the business case for change, sources of resistance - including male backlash, denial, inaction and repression - and both organizational and legislative initiatives to support women. Limitations of affirmative action programs and policies are identified. New approaches towards creating a more level playing-field in organizations are proposed. This volume should be of interest to women and men in managerial and professional positions, women and men studying in professional fields such as business, law and government, organizations interested in managerial best practice and academic researchers whose work examines women in management issues.

Detailangaben zum Buch - Women in Corporate Management


EAN (ISBN-13): 9780792346647
ISBN (ISBN-10): 0792346645
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 1997
Herausgeber: Springer-Verlag GmbH
112 Seiten
Gewicht: 0,546 kg
Sprache: eng/Englisch

Buch in der Datenbank seit 2008-03-02T07:18:31+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2022-03-02T09:08:30+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9780792346647

ISBN - alternative Schreibweisen:
0-7923-4664-5, 978-0-7923-4664-7
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: burke
Titel des Buches: women corporate management, little women


Daten vom Verlag:

Autor/in: Ronald J. Burke
Titel: Women in Corporate Management
Verlag: Springer; Springer Netherland
103 Seiten
Erscheinungsjahr: 1997-07-31
Dordrecht; NL
Sprache: Englisch
106,99 € (DE)
109,99 € (AT)
118,00 CHF (CH)
Available
IV, 103 p.

BB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Strategisches Management; Verstehen; Affirmative Action; Backlash; Business; Change; Management; organizational change; organizations; Business Strategy and Leadership; Management; Human Resource Management; Moral Philosophy and Applied Ethics; Management und Managementtechniken; Personalmanagement, HRM; Ethik und Moralphilosophie; EA; BC

Women in Corporate Management.- Sex Discrimination and the Affirmative Action Remedy: The Role of Sex Stereotypes.- In Shouts and Whispers: Paradoxes Facing Women of Colour in Organizations.- On the Persistence of Sexual Harassment in the Workplace.- Women on Corporate Boards of Directors: A Needed Resource.- Institutionalized Resistence to Organizational Change: Denial, Inaction and Repression.- Save the Males: Backlash in Organizations.- Gender Equity, Organizational Transformation and Challenger.- Eliminating the Barriers to Employment Equity in Canadian Workplace.

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