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Employability in der Unternehmenspraxis Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen - Völker, Rainer; Rump, Jutta
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Völker, Rainer; Rump, Jutta:

Employability in der Unternehmenspraxis Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen - gebunden oder broschiert

2007, ISBN: 3790816825

2007 Gebundene Ausgabe Arbeit (allgemein) / Beschäftigung (wirtschaftlich) , Beschäftigung (wirtschaftlich) , Arbeit (allgemein) / Erwerbstätigkeit, Beruf / Erwerbstätigkeit, Erwerbstät… Mehr…

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Employability in der Unternehmenspraxis: Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen Jutta Rump Author - neues Buch

ISBN: 9783790816822

Die Arbeitswelt wandelt sich. Employability (Beschäftigungsfähigkeit) nimmt eine immer zentralere Rolle ein. Arbeitnehmer müssen für Arbeitgeber stets als beschäf… Mehr…

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Rump, Jutta; Völker, Rainer:
Employability in der Unternehmenspraxis - Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen - gebunden oder broschiert

2007, ISBN: 9783790816822

[ED: Gebunden], [PU: Physica], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 235x155 mm, 147, [GW: 454g], 2007

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Details zum Buch
Employability in der Unternehmenspraxis: Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen Jutta Rump Author
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

3790816825


In einer dem Wandel unterworfenen Arbeitswelt nimmt Employability ("Beschäftigungsfähigkeit") eine immer zentralere Rolle ein. Für den Arbeitnehmer wächst die Notwendigkeit, bei seinem aktuellen oder auch anderen Arbeitgebern als beschäftigungsfähig zu gelten. Unternehmen können ihre Innovationsfähigkeit und Wettbewerbsstärke nur mit Mitarbeitern aufrecht erhalten, die sich den wandelnden Bedingungen auf den globalen Märkten schnell und flexibel anpassen können. Dabei gilt es zu beachten, dass Erhalt und Förderung von Employability einen lebenslangen Prozess darstellen, der bereits in frühen Stadien der Sozialisation beginnt und sich durch alle Phasen des Erwerbslebens zieht. Wie stellt sich die Rolle von Arbeitnehmern und Unternehmen im Kontext von Employability dar? Wo liegen die Hemmnisse und welche Chancen birgt die Herausforderung, lebenslang an der Beschäftigungsfähigkeit zu arbeiten? Mit diesen und weiteren Fragen beschäftigt sich dieses Buch, dessen Kern eine empirische Erhebung mit deutschen Unternehmen darstellt. TOC:Einleitung.- Zentrale Fragestellungen und Hypothesen.- Die Hypothesen im "Test".- Ausgewählte Fragestellungen und Implikationen.- Schlussbetrachtung.

Detailangaben zum Buch - Employability in der Unternehmenspraxis: Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen Jutta Rump Author


EAN (ISBN-13): 9783790816822
ISBN (ISBN-10): 3790816825
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2007
Herausgeber: Physica-Verlag HD Core >2

Buch in der Datenbank seit 2007-10-09T10:45:37+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-03-20T13:27:58+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 3790816825

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-7908-1682-5, 978-3-7908-1682-2
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: jutta rump, völker, voelker, rainer volk
Titel des Buches: employability unternehmenspraxis, rainer, deutschland zur see, unternehmen, und deutschland, deutschland 1970 1980

Daten vom Verlag:

Autor/in: Jutta Rump; Rainer Völker
Titel: Employability in der Unternehmenspraxis - Eine empirische Analyse zur Situation in Deutschland und ihre Implikationen
Verlag: Physica; Physica
147 Seiten
Erscheinungsjahr: 2007-06-05
Heidelberg; DE
Sprache: Deutsch
94,99 € (DE)
97,66 € (AT)
105,00 CHF (CH)
Available
VII, 147 S.

BB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Volkswirtschaft; Wirtschaftswissenschaft; Verstehen; Management; Arbeitgeber; Arbeitnehmer; Beschäftigung; Beschäftigungsfähigkeit; Employability; Innovation; Mitarbeiter; Personalentwicklung; Personalwirtschaft; Unternehmenspraxis; Economics; Human Resource Management; Labor Economics; Organization; Personalmanagement, HRM; Arbeits- / Einkommensökonomie; Organisationstheorie und -verhalten; EA

Zentrale Fragestellungen und Hypothesen.- Die Hypothesen im ‚Test’.- Ausgewählte Fragestellungen und Implikationen.- Schlussbetrachtung.
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