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Kommunikation im Human Resource Management - Helbling, Alexander
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Helbling, Alexander:

Kommunikation im Human Resource Management - gebunden oder broschiert

2011, ISBN: 9783952359631

Erscheinungsdatum: 03/2011, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Kommunikation im Human Resource Management, Titelzusatz: Instrumente und Vorgehensweisen zum Kommunikationsmanagement -… Mehr…

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Kommunikation im Human Resource Management Instrumente und Vorgehensweisen zum Kommunikationsmanagement - von Musterbriefen über Reglemente und die Online-Kommunikation bis zu Stellenanzeigen mit zahlreichen Mustervorlagen und Arbeitshilfen. - Helbling, Alexander
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Kommunikation im Human Resource Management Instrumente und Vorgehensweisen zum Kommunikationsmanagement - von Musterbriefen über Reglemente und die Online-Kommunikation bis zu Stellenanzeigen mit zahlreichen Mustervorlagen und Arbeitshilfen. - gebunden oder broschiert

2011, ISBN: 3952359637

Gebundene Ausgabe Management / Personalmanagement, Personalmanagement, Personalpolitik, Personalwirtschaft, Europa, mit Schutzumschlag neu, [PU:Praxium Verlag; PRAXIUM-Verlag]

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Kommunikation im Human Resource Management - Instrumente und Vorgehensweisen zum Kommunikationsmanagement - von Musterbriefen über Reglemente und die Online-Kommunikation bis zu Stellenanzeigen mit zahlreichen Mustervorlagen und Arbeitshilfen. - gebunden oder broschiert

2011

ISBN: 9783952359631

[ED: Gebunden], [PU: PRAXIUM], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 290, [GW: 600g], 1

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Kommunikation im Human Resource Management
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

9783952359631


Ein Unternehmensportrait auf der Website, Informationen zur neuen HR-Strategie, neue Richtlinien zum betriebsinternen Stellenmarkt - das Human Resource Management hat wie kaum eine andere Abteilung zahlreiche höchst anspruchsvolle und ebenso unterschiedliche Kommunikationsaufgaben für verschiedenste Zielgruppen. Aus der ehemals innerbetrieblich fokussierten HR-Informationsarbeit sind heutzutage die Anforderungen an einen authentischen Dialog und ein ganzheitliches Informations- und Kommunikationsmanagement und die Medienkompetenzen gestiegen. Dies erfordert die Optimierung der anspruchsvollen Kommunikationsaufgaben des HRM, um die Personalpolitik transparenter und sichtbarer zu machen und die für das Unternehmen wertvolle und relevante HR-Arbeit stärker in den Vordergrund zu rücken. In diesem Buch kommen Themen wie das Informationsmanagement digitaler Medien, der Medienverbund, das traditionelle und digitale Corporate Writing und konkrete Informations- und Kommunikationsbereiche wie die Personalgewinnung, die interne Korrespondenz, Besonderheiten der Change Management-Kommunikation und das Wording für wirksame Stellenanzeigen zur Sprache - um nur einige wenige Beispiele zu nennen. Aber auch wichtige Praxishinweise zur Verbesserung des schriftlichen Ausdrucksvermögens, erfolgsrelevante Regeln für einen prägnanten Stil, Systematisierung des Schreibprozesses oder Anforderungen an die Verständlichkeit und Wirksamkeit von Texten werden thematisiert. Dabei helfen praktische Vorlagen und Beispiele, das Know-how zugänglicher zu machen und erleichtern zugleich die sofortige Anwendung und Umsetzung in der Unternehmenspraxis.

Detailangaben zum Buch - Kommunikation im Human Resource Management


EAN (ISBN-13): 9783952359631
ISBN (ISBN-10): 3952359637
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: Praxium
281 Seiten
Gewicht: 0,582 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2009-01-12T13:12:26+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2022-02-20T14:20:20+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783952359631

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-9523596-3-7, 978-3-9523596-3-1
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: alexander will, helbling edition
Titel des Buches: muster, briefe von und über, musterbriefe, human resource management, kommunikationsmanagement

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