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Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Sven Thanheiser
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Sven Thanheiser:

Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783807302522

Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz u… Mehr…

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Thanheiser, S: Leistungsentgelt erfolgreich einführen - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783807302522

Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz u… Mehr…

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2010

ISBN: 9783807302522

rehm, Broschiert, Auflage: 2. Neu bearbeitete und erweiterte Neuauflage 2010, 184 Seiten, Publiziert: 2010-12-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Recht, Kategorien, Bücher, Motivation, Job… Mehr…

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2010, ISBN: 9783807302522

rehm, Broschiert, Auflage: 2. Neu bearbeitete und erweiterte Neuauflage 2010, 184 Seiten, Publiziert: 2010-12-10T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Recht, Kategorien, Bücher, Motivation, Job… Mehr…

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Hans-Joachim Wachsmuth:
Die Verwaltungsgemeinschaft in Bayern: Handbuch fur Praxis u. Studium (German Edition) - Taschenbuch

1978, ISBN: 9783807302522

Verlag fur Verwaltungspraxis Rehm, 1978-01-01. Perfect Paperback. Used:Good., Verlag fur Verwaltungspraxis Rehm, 1978-01-01

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Details zum Buch
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung oder Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen

Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten. Wie Sie Leistungsentgelt ohne großen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden. - Schritt für Schritt Anweisungen für die Praxis - mehr zum Bewertungsmaßstab - der Erfolgsschlüssel - Neu: Zielvereinbarungen richtig abschließen - Muster, Checklisten und Exceltabellen Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.

Detailangaben zum Buch - Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung oder Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen


EAN (ISBN-13): 9783807302522
ISBN (ISBN-10): 3807302522
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: Rehm Verlag
154 Seiten
Gewicht: 0,247 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2007-06-21T10:39:51+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2021-11-28T23:52:44+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783807302522

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-8073-0252-2, 978-3-8073-0252-2
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: sven, wachsmuth
Titel des Buches: der arbeitgeber, leistung erfolg, zur einführung, praxisanleitung, erfolgreich, kommunal, edition bayern, fair, von sven und, handbuch für bayern


Daten vom Verlag:

Autor/in: Sven Thanheiser
Titel: Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung oder Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen
Verlag: rehm; Rehm Verlag
184 Seiten
Erscheinungsjahr: 2010-12-10
DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Gewicht: 0,248 kg
Sprache: Deutsch
24,95 € (DE)
Not available, publisher indicates OP

BC; Hardcover, Softcover / Recht/Öffentliches Recht, Verwaltungsrecht, Verfassungsprozessrecht; Verstehen; Recht; Personalangelegenheiten; Verwaltung; Beamte; Entgelt; Entgeltsysteme; Erholungsurlaubsverordnung; Führungskräfte; Kommune; Leistungsbewertung; Motivation; Personalvertretung; Tarifrecht; TVöD; Leistungsbezahlung; LOB; Leistungsorientierte-Bezahlung; Leistungsentgelt; Leistungsbewertung-öD; §-18-TVöD; Leistungsentgeltsystem; Konfliktmanagment; Management: Führung und Motivation; Personalmanagement, HRM; Recht: Lehrbücher, Skripten, Prüfungsbücher; Personalleiter, Verwaltungsleiter, Führungskräfte im öff. Dienst; BA


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