- 5 Ergebnisse
Kleinster Preis: € 2,99, größter Preis: € 4,49, Mittelwert: € 4,09
1
Bestellen
bei eBook.de
€ 2,99
Versand: € 0,001
Bestellen
Details beim Anbieter
gesponserter Link
Haller, Reinhold:

Checkbuch für Führungskräfte - neues Buch

2012, ISBN: 9783648035313

TaschenGuide Haufe TaschenGuide. 2. Auflage 2012. TaschenGuide Haufe TaschenGuide. 2. Auflage 2012. [KW: PDF ,FUEHRUNGSKRAFT ,MANAGER , FUEHRUNGSKRAFT ,WIRTSCHAFT,MANAGEMENT ,BUSINESS ECO… Mehr…

  - Sofort lieferbar (Download), E-Book zum Download Versandkosten:Versandkostenfrei innerhalb Österreichs (EUR 0.00) libri.de (eBooks)
zuklappen (X)
2
Bestellen
bei eBook.de
(ca. € 4,49)
Versand: € 0,001
Bestellen
Details beim Anbieter
gesponserter Link

Haller, Reinhold:

Checkbuch für Führungskräfte - neues Buch

ISBN: 9783648035313

TaschenGuide Haufe TaschenGuide. 2. Auflage 2012. TaschenGuide Haufe TaschenGuide. 2. Auflage 2012. [KW: PDF ,FUEHRUNGSKRAFT ,MANAGER , FUEHRUNGSKRAFT ,WIRTSCHAFT,MANAGEMENT ,BUSINESS ECO… Mehr…

Sofort lieferbar (Download), E-Book zum Download Versandkosten: EUR 0.00
zuklappen (X)
3
Bestellen
bei lehmanns.de
€ 3,99
Versand: € 0,001
Bestellen
Details beim Anbieter
gesponserter Link
Reinhold Haller:
Checkbuch für Führungskräfte - Erstausgabe

2012

ISBN: 9783648035313

TaschenGuide, [ED: 1], Auflage, eBook Download (PDF), eBooks, [PU: Haufe Verlag]

  - Versandkosten:Download sofort lieferbar, , Versandkostenfrei innerhalb der BRD (EUR 0.00)
zuklappen (X)
4
Bestellen
bei lehmanns.de
€ 4,49
Versand: € 0,001
Bestellen
Details beim Anbieter
gesponserter Link
Reinhold Haller:
Checkbuch für Führungskräfte - neues Buch

2012, ISBN: 9783648035313

TaschenGuide, [ED: 2], Auflage, eBook Download (PDF), eBooks, [PU: Haufe Verlag]

  - Versandkosten:Download sofort lieferbar, , versandkostenfrei in der BRD (EUR 0.00)
zuklappen (X)
5
Bestellen
bei lehmanns.de
€ 4,49
Versand: € 0,001
Bestellen
Details beim Anbieter
gesponserter Link
Reinhold Haller:
Checkbuch für Führungskräfte - neues Buch

2012, ISBN: 9783648035313

TaschenGuide, eBook Download (PDF), eBooks, [PU: Haufe-Lexware]

  - Versandkosten:Download sofort lieferbar, , Versandkostenfrei innerhalb der BRD (EUR 0.00)
zuklappen (X)
1Da einige Plattformen keine Versandkonditionen übermitteln und diese vom Lieferland, dem Einkaufspreis, dem Gewicht und der Größe des Artikels, einer möglichen Mitgliedschaft der Plattform, einer direkten Lieferung durch die Plattform oder über einen Drittanbieter (Marketplace), etc. abhängig sein können, ist es möglich, dass die von eurobuch angegebenen Versandkosten nicht mit denen der anbietenden Plattform übereinstimmen.

Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

9783648035313

Detailangaben zum Buch - Checkbuch für Führungskräfte


EAN (ISBN-13): 9783648035313
Erscheinungsjahr: 2012
Herausgeber: Haufe-Lexware

Buch in der Datenbank seit 2008-05-02T19:30:22+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2015-02-21T22:17:11+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783648035313

ISBN - alternative Schreibweisen:
978-3-648-03531-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: reinhold haller, hall, halle
Titel des Buches: führungskräfte

Daten vom Verlag:

Autor/in: Reinhold Haller
Titel: Haufe TaschenGuide; Checkbuch für Führungskräfte - TaschenGuide
Verlag: Haufe Lexware; Haufe-Lexware
128 Seiten
Erscheinungsjahr: 2012-10-02
München
Sprache: Deutsch
3,99 € (DE)
4,10 € (AT)
Not available (reason unspecified)

EA; E107; Nonbooks, PBS / Ratgeber/Recht, Beruf, Finanzen; Euphoriephase; Management; Chef; Führungskraft; Vorgesetzte; Ausbildungs- und Studienfinanzierung; BA

Welche Kompetenzen brauchen Sie? - Was Vorgesetzte von Ihnen erwarten - Was Mitarbeiter erwarten - Sind Sie eine gute Führungskraft?   Ihre Führungsaufgaben - Den passenden Führungsstil finden - Mitarbeiter motivieren - Planen und steuern   Teams führen und entwickeln - Von der Gruppe zum Erfolgsteam - Die Leistung des Teams steigern - Teamanalyse: Verfügen Sie über ein Erfolgsteam?   Effiziente Führungsinstrumente - Mitarbeitergespräche führen - Ziele vereinbaren - Entwicklungsziele vereinbaren - Mitarbeiter entwickeln - Feedback von den Mitarbeitern einholen   Neu auf dem Chefsessel - Gestern Kollege - heute Chef - Chef im neuen Job - Veränderungen angehen - Das neue Selbst-Konzept klären - Die Mitarbeiter ins Boot holen - Coaching für den neuen Job   Verzeichnis der Checklisten, Leitfäden und Tests
< zum Archiv...