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Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783640804153

[ED: Taschenbuch], [PU: GRIN Verlag], Original eingeschweißt. Projektarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, einseitig bedruckt, Note: 1,0, WiSo-Führungs… Mehr…

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Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis - Taschenbuch

2010, ISBN: 9783640804153

Projektarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,0, WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) (WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) ist ein… Mehr…

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Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis - Taschenbuch

2011

ISBN: 3640804155

[EAN: 9783640804153], Neubuch, [PU: GRIN Publishing], KONFLIKTE IM BETRIEB, nach der Bestellung gedruckt Neuware - Projektarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Führung und Personal - So… Mehr…

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2010, ISBN: 9783640804153

Projektarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,0, WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) (WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) ist ein… Mehr…

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Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis - neues Buch

2011, ISBN: 3640804155

2. Auflage Kartoniert / Broschiert Konflikte im Betrieb, mit Schutzumschlag 11, [PU:GRIN Verlag]

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Details zum Buch
Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis

Projektarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, einseitig bedruckt, Note: 1,0, WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) (WiSo-Führungskräfte-Akademie Nürnberg (WFA) ist eine GmbH der FAU Erlangen Nürnberg), Sprache: Deutsch, Abstract: Mediation als Instrument der Konfliktlösung ist keine Erfindung der Neuzeit. Be-reits 594 v. Chr. wurde der Athener Staatsmann Solon zum Mediator gewählt, um den Rechtsfrieden auf der Basis von "gleichem Recht für alle", "Wohlgeord-netheit" und "Gerechtigkeit" herzustellen.1 Einzug in die Arbeitswelt hielt die Mediation erstmals 1898 in den USA mit einem vom Kongress verabschiedeten Gesetz zur Mediation bei Arbeitskonflikten.2 Inzwischen hat sich die Mediation in den USA als Konfliktlösungsmethode etabliert und ist sogar teilweise als Vor-verfahren zur gerichtlichen Auseinandersetzung obligatorisch, da der Weg über die Gerichte als kostspielig, langwierig, starr und unpersönlich gesehen wird.3 Den Weg nach Deutschland fand die Mediation in den neunzehnhundertsiebzi-ger Jahren. Seit diesem Zeitpunkt findet die Mediation immer mehr Anhänger und der Begriff taucht auch immer häufiger in der Managementliteratur auf. Ur-sprünglich beschäftigte sich die Mediation in Deutschland vor allem mit den klassischen Feldern der Familien-, Scheidungs- und Umweltmediation; doch inzwischen hat die Mediation unter anderem auch in den Bereichen Schule und Wirtschaft Einzug gehalten.4

Detailangaben zum Buch - Mediation als Konfliktlösungsinstrument in der betrieblichen Praxis


EAN (ISBN-13): 9783640804153
ISBN (ISBN-10): 3640804155
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: GRIN Verlag
64 Seiten
Gewicht: 0,105 kg
Sprache: ger/Deutsch

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ISBN/EAN: 9783640804153

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-640-80415-5, 978-3-640-80415-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: then
Titel des Buches: mediation, der praxis


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