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Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens - Melanie Semmling, Thomas Fischer
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Melanie Semmling, Thomas Fischer:
Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens - neues Buch

10, ISBN: 9783640733538

ID: 166819783640733538

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,0, Wirtschafts- und Sozialakademie der Arbeitnehmerkammer Bremen gGmbH, Veranstaltung: 4-semestriges BWL-Studium, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit befasst sich mit dem demographischen Wandel und seinen Auswirkungen auf die Personalstrategien seitens Unternehmen.( Führungs- und Fachkräftemangel) Sie besteht aus einer Einleitung / Problemstellung, Erklärung 'Demographischer Wandel',Differenzierung zw. jun Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,0, Wirtschafts- und Sozialakademie der Arbeitnehmerkammer Bremen gGmbH, Veranstaltung: 4-semestriges BWL-Studium, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit befasst sich mit dem demographischen Wandel und seinen Auswirkungen auf die Personalstrategien seitens Unternehmen.( Führungs- und Fachkräftemangel) Sie besteht aus einer Einleitung / Problemstellung, Erklärung 'Demographischer Wandel',Differenzierung zw. jungen und älteren Mitarbeitern, Erläuterungen zeitgemäBer Personalentwicklung und Fazit. Begriffe wie Employer Branding, Work-Life-Balance und Diversity Management werden ebenso behandelt wie Führung, Motivation, Retention Management und Auswirkungen von PISA. Das praktische Beispiel erfolgte anhand der Firma Peek & Cloppenburg, Hamburg. Hier wurde eng mit dem Personalmanagement des Hauses zusammengearbeitet. Human Resources & Personnel Management, Business & Finance, Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens~~ Melanie Semmling, Thomas Fischer~~Human Resources & Personnel Management~~Business & Finance~~9783640733538, de, Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens, Melanie Semmling, Thomas Fischer, 9783640733538, GRIN Verlag, 10/25/2010, , , , GRIN Verlag, 10/25/2010

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Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens ab 23.99 EURO Generation Jung und Alt im Vergleich Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens ab 23.99 EURO Generation Jung und Alt im Vergleich eBooks > Wirtschaft, [PU: Grin-Verlag, München]

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Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens: Generation Jung und Alt im Vergleich Der-Demographischer-Wandel-und-dessen-Auswirkungen-auf-das-Personalmanagement-eines-Unternehmens~~Thomas-Fischer Business>Human Resource>Human Resource NOOK Book (eBook), GRIN Verlag GmbH

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Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens - Erstausgabe

2010, ISBN: 9783640733538

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Generation Jung und Alt im Vergleich, [ED: 1], 1. Auflage, eBook Download (EPUB,PDF), eBooks, [PU: GRIN Verlag]

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Details zum Buch

Detailangaben zum Buch - Der Demographischer Wandel und dessen Auswirkungen auf das Personalmanagement eines Unternehmens


EAN (ISBN-13): 9783640733538
ISBN (ISBN-10): 3640733533
Erscheinungsjahr: 2010
Herausgeber: GRIN Verlag

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ISBN/EAN: 9783640733538

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-640-73353-3, 978-3-640-73353-8


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