2012, ISBN: 9783593416687
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Die bessere Hälfte ab 15.99 EURO Warum nur Frauen die Wirtschaft nach vorn bringen Medien > Bücher, [PU: Campus, Frankfurt am Main]
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
Titel: | |
ISBN-Nummer: |
Detailangaben zum Buch - Die bessere Hälfte
EAN (ISBN-13): 9783593416687
ISBN (ISBN-10): 3593416689
Erscheinungsjahr: 2012
Herausgeber: Campus
196 Seiten
Sprache: ger/Deutsch
Buch in der Datenbank seit 2012-01-29T18:16:34+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2022-07-01T18:06:11+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783593416687
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-593-41668-9, 978-3-593-41668-7
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: helgesen sally, johnson, helge, marshall goldsmith
Titel des Buches: frauen, die bessere hälfte
Daten vom Verlag:
Autor/in: Sally Helgesen; Julie Johnson
Titel: Die bessere Hälfte; The Female Vision. Women's Real Power at Work. Die bessere Hälfte - Warum nur Frauen die Wirtschaft nach vorn bringen
Verlag: Campus
196 Seiten
Erscheinungsjahr: 2012-02-16
Übersetzer/in: Nicole Hölsken (Englisch)
Sprache: Deutsch
15,99 € (DE)
Not available (reason unspecified)
EA; E101; Nonbooks, PBS / Sachbücher/Politik, Gesellschaft, Wirtschaft; Gesellschaft und Kultur, allgemein; Betrieb; Machttheorie; Politische Macht; Frau; Gender equality; Firma; Mitarbeiterführung; Power; Gleichstellung; Equal opportunities; Weiblichkeit; Firm; Company; Unternehmensbereich; Führungsposition; Enterprise; Führungskraft; Herrschaft; Political power; Gleichberechtigung; Career; Woman; Volkswirtschaft; Wirtschaft (Gewerbliche Wirtschaft); Gewerbliche Wirtschaft; Machtlosigkeit; Teamführung; Berufserfolg; Macht; Wirtschaft; Leitung; Powerlessness; Frauen; Unternehmung; Personalbetreuung; Gewerbebetrieb; Frauenquote; Quota of Women; Unternehmen; Economy; Karriere; Berufslaufbahn; Women; Gesamtwirtschaft; Gender justice; Personalführung; Wirtschaft (Volkswirtschaft); Führung; Upper echelon; Management-by-Prinzip; Leadership; Emanzipation; Führungsetage; Wirtschaftsunternehmen; Steuerung; Sachbuch Wirtschaft & Gesellschaft E-Book; Programm; BB; EA
Inhalt Vorwort 9 Einleitung 13 Teil I Der Wert der weiblichen Vision 17 Was Frauen sehen 19 Warum das, was Frauen sehen, wichtig ist 35 Erste Warnsignale 51 Teil II Die Bestandteile der weiblichen Vision 69 Breitgefächerte Beobachtungsgabe 71 Tag für Tag zufrieden 93 Das soziale Gefüge 119 Teil III Der Nutzen der weiblichen Vision 135 Handeln auf der Basis Ihrer Vision 137 Die richtigen Bedingungen 157 Dank 175 Anmerkungen 177 Register 189Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:
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