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Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - Peter Cappelli
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Peter Cappelli:
Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - neues Buch

ISBN: 9781422104477

ID: 978142210447

Executives everywhere acknowledge that finding, retaining, and growing talent counts among their toughest business challenges. Yet to address this concern, many are turning to talent management practices that no longer work--because the environment they were tailored to no longer exists.In today''s uncertain world, managers can''t forecast their business needs accurately, never mind their talent needs. An open labor market means inevitable leaks in your talent pipeline. And intensifying competition demands a maniacal focus on costs. Traditional investments in talent management wind up being hugely expensive, especially when employees you''ve carefully cultivated leave your firm for a rival.In Talent on Demand, Peter Cappelli examines the talent management problem through a radical new lens. Drawing from state-of-the-art supply chain management and numerous company examples, he presents four new principles for ensuring that your organization has the skills it needs--when it needs them. In this book, you''ll discover how to:· Balance developing talent in-house with buying it on the open market· Improve the accuracy of your talent-need forecasts· Maximize returns on your talent investments· Replicate external job market dynamics by creating an in-house market that links available talent to jobsPractical and provocative, Talent on Demand gives you the ideas and tools you''ll need to match the supply of talent to your demand for it--today and tomorrow. Peter Cappelli, Books, Business and Finance, Human Resources and Personnel Management, Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty Books>Business and Finance>Human Resources and Personnel Management, Harvard Business Review Press

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Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - neues Buch

ISBN: 9781422104477

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A critical study examines the talent management problem through a radical new lens and provides four new principles for ensuring that an organization has the skills it needs when it needs them. Examines the talent management problem through a radical lens. Drawing from supply chain management and numerous company examples, this book presents four principles for ensuring that your organization has the skills it needs - when it needs them. It gives you the ideas and tools you'll need to match the supply of talent to your demand for it. Bücher / Fremdsprachige Bücher / Englische Bücher 978-1-4221-0447-7, Harvard Business

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ISBN: 9781422104477

ID: 732005364

Examines the talent management problem through a radical lens. Drawing from supply chain management and numerous company examples, this book presents four principles for ensuring that your organization has the skills it needs - when it needs them. It gives you the ideas and tools you´ll need to match the supply of talent to your demand for it. A critical study examines the talent management problem through a radical new lens and provides four new principles for ensuring that an organization has the skills it needs when it needs them. Buch (fremdspr.) Bücher>Fremdsprachige Bücher>Englische Bücher, Harvard Business

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Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - gebunden oder broschiert

ISBN: 1422104478

[SR: 276596], Gebundene Ausgabe, [EAN: 9781422104477], Harvard Business Review Press, Harvard Business Review Press, Book, [PU: Harvard Business Review Press], Harvard Business Review Press, 58254011, Personalwesen, 58235011, Industriezweige & Berufe, 58173011, Business, Karriere & Geld, 54071011, Genres, 52044011, Fremdsprachige Bücher, 58305011, Planungen & Prognosen, 58298011, Management & Führung, 58173011, Business, Karriere & Geld, 54071011, Genres, 52044011, Fremdsprachige Bücher

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Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - Cappelli, Peter
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Cappelli, Peter:
Talent on Demand: Managing Talent in an Age of Uncertainty - gebunden oder broschiert

2008, ISBN: 1422104478

ID: 9781422104477

Hardcover Gebundene Ausgabe gebraucht; gut, [PU:Harvard Business Review Press]

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Details zum Buch
Talent on Demand
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

Examines the talent management problem through a radical lens. Drawing from supply chain management and numerous company examples, this book presents four principles for ensuring that your organization has the skills it needs - when it needs them. It gives you the ideas and tools you'll need to match the supply of talent to your demand for it.

Detailangaben zum Buch - Talent on Demand


EAN (ISBN-13): 9781422104477
ISBN (ISBN-10): 1422104478
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2008
Herausgeber: Perseus Distribution
304 Seiten
Gewicht: 0,603 kg
Sprache: Englisch

Buch in der Datenbank seit 26.11.2007 15:03:50
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ISBN/EAN: 9781422104477

ISBN - alternative Schreibweisen:
1-4221-0447-8, 978-1-4221-0447-7


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