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Lernsituationen Personalwirtschaft: Modellunternehmung Heinrich KG - Dieter Benen, Manfred Huesmann, Erwin Sandbothe
(*)
Dieter Benen, Manfred Huesmann, Erwin Sandbothe:
Lernsituationen Personalwirtschaft: Modellunternehmung Heinrich KG - Taschenbuch

2001, ISBN: 9783812010115

[ED: Taschenbuch], [PU: Merkur Rinteln], Gebraucht - Gut GU - Beschädigungen, Verschmutzungen, ungelesenes Mängelexemplar, gestempelt, Versand Büchersendung - Das Einzelheft 'Lernsituationen Personalwirtschaft' gehört zu einer Reihe von Lern- und Arbeitsheften, -, DE, [SC: 0.00], leichte Gebrauchsspuren, gewerbliches Angebot, 219, [GW: 662g], offene Rechnung, Banküberweisung, Kreditkarte, PayPal, offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten), Internationaler Versand

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Lernsituationen Personalwirtschaft
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Lernsituationen Personalwirtschaft - Taschenbuch

ISBN: 3812010119

ID: 22223355132

[EAN: 9783812010115], [SC: 2.0], Ausreichend/Acceptable: Exemplar mit vollständigem Text und sämtlichen Abbildungen oder Karten. Schmutztitel oder Vorsatz können fehlen. Einband bzw. Schutzumschlag weisen unter Umständen starke Gebrauchsspuren auf. / Describes a book or dust jacket that has the complete text pages (including those with maps or plates) but may lack endpapers, half-title, etc. (which must be noted). Binding, dust jacket (if any), etc may also be worn.

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Gebr. - Lernsituationen Personalwirtschaft: Modellunternehmung Heinrich KG
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Gebr. - Lernsituationen Personalwirtschaft: Modellunternehmung Heinrich KG - gebrauchtes Buch

2011, ISBN: 9783812010115

ID: cb93ab3543ecae32a7b34f6ce2d7f342

Letzte Aktualisierung am: 21.01.19 08:51:46 Binding: Taschenbuch, Edition: 10. A., Label: Merkur, Publisher: Merkur, medium: Taschenbuch, numberOfPages: 215, publicationDate: 2011-04-27, authors: Dieter Benen, Manfred Huesmann, Erwin Sandbothe, languages: german, ISBN: 3812010119 Bücher, - Dieter Benen -

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Lernsituationen Personalwirtschaft - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783812010115

ID: 3-11741705

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Lernsituationen Personalwirtschaft - gebrauchtes Buch

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Details zum Buch
Lernsituationen Personalwirtschaft

Das Einzelheft "Lernsituationen Personalwirtschaft" gehört zu einer Reihe von Lern- und Arbeitsheften, die sich am Ansatz der Lernfeldkonzeption orientiert und das berufsorientierte ganzheitliche und selbstbestimmte Lernen von Schülern fördern soll. Jedes Einzelheft erschließt ein oder mehrere "Lernfelder" und kann ergänzend zu den jeweils eingeführten Lehrbüchern eingesetzt werden. Neben dem vorliegenden Lern- und Arbeitsheft existieren zwei weitere Einzelhefte zu den Lernfeldern "Rechnungswesen" und "Absatz- und Beschaffungswirtschaft". Die Lernsituationen sind unterrichtserprobte "Einheiten", die für Ausbildungsberufe im Bürobereich konzipiert wurden, aber auch in anderen kaufmännischen Bereichen einsetzbar sind. Sie sollen die Teamfähigkeit, die Fähigkeit zur Präsentation und Diskussion der Schülerinnen und Schüler anregen und unterstützen. Sie fördern also Kompetenzen, die weit über die reine Fachkompetenz hinausgehen. Bei der Erarbeitung der Lernsituationen wird die Modellunternehmung "Heinrich KG" zugrunde gelegt, die seit der Winterprüfung 2007/2008 bei den IHK-Abschlussprüfungen im Bürobereich eingesetzt wird. Um allen Facetten der in den Lehrplänen genannten Stoffinhalte gerecht zu werden, war es zum Teil notwendig, den von der ZPA Nord-West zur Verfügung gestellten Datenkranz zu erweitern. Ausdrücklich möchten wir uns bei der ZPA Nord-West für das Nutzungsrecht des Datenkranzes der Heinrich KG bedanken. Die offene Gestaltung der einzelnen Lernsituationen lässt an vielen Stellen eine Fächerverknüpfung zu und diese ist auch ausdrücklich gewünscht. Vor allem die Fähigkeit der Schülerinnen und Schüler, Sachverhalte unter verschiedenen Aspekten zu beurteilen und situationsadäquat umzusetzen, wird so intensiv geschult. Bei der Lösung der Aufgabenstellungen aus der betrieblichen Praxis sollen die neuen Medien konsequent genutzt werden. Aus diesem Grunde sind an vielen Stellen Internet-Links angegeben, unter denen die Schülerinnen und Schüler zusätzliche Informationen und Arbeitsmaterialien erhalten können. Der Heftteil "Prüfcheck" ermöglicht mit insgesamt 30 Situationsaufgaben die Vertiefung, Systematisierung und den Transfer des Erlernten. Nicht zuletzt kann er aber auch bei der Vorbereitung auf eine Prüfung - am Ende der Ausbildung - helfen.

Detailangaben zum Buch - Lernsituationen Personalwirtschaft


EAN (ISBN-13): 9783812010115
ISBN (ISBN-10): 3812010119
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: Merkur Verlag
216 Seiten
Gewicht: 0,569 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2007-06-12T10:57:49+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2019-02-28T17:42:55+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 3812010119

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-8120-1011-9, 978-3-8120-1011-5


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