. .
Deutsch
Deutschland
Ähnliche Bücher
Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:
Buch verkaufen
Anbieter, die das Buch mit der ISBN 3639176553 ankaufen:
Suchtools
Anmelden

Anmelden mit Facebook:

Registrieren
Passwort vergessen?


Such-Historie
Merkliste
Links zu eurobuch.com

Dieses Buch teilen auf…
Buchtipps
Aktuelles
Tipp von eurobuch.com
FILTER
- 0 Ergebnisse
Kleinster Preis: 49,00 €, größter Preis: 59,98 €, Mittelwert: 55,08 €
Der Interviewleitfaden Instrument für eine nachhaltige Personalauswahl: Analyse, Entwicklung und Auswertung (German Edition) - Anja Kretzschmar
Vergriffenes Buch, derzeit bei uns nicht verfügbar.
(*)
Anja Kretzschmar:
Der Interviewleitfaden Instrument für eine nachhaltige Personalauswahl: Analyse, Entwicklung und Auswertung (German Edition) - Taschenbuch

ISBN: 3639176553

Paperback, [EAN: 9783639176551], VDM Verlag, VDM Verlag, Book, [PU: VDM Verlag], VDM Verlag, Der geringe zeitliche, personelle und finanzielle Aufwand des Einstellungsgespräches macht es zu der am häufigsten eingesetzten Auswahlmethode in der Praxis. Jedoch birgt diese Methode eine Reihe von Mängeln: Zu unstrukturiert kann die Vorgehensweise des Interviewers sein, zu stark die Abhängigkeit vom Idealbild eines Bewerbers und zu willkürlich die Gewichtung der gewonnenen Informationen. Die Eignung eines Bewerbers kann mit einer gezielten Gesprächsstruktur um ein Vielfaches erhöht werden. Ein entscheidender Ansatz hierfür ist die Verwendung eines Interviewleitfadens. Die Autorin entwickelt einen Leitfaden für die Auswahl zukünftiger Nachwuchsführungskräfte. Neben der Einführung in die Methoden der Personalauswahl zeigt Sie an einem Praxisbeispiel wie Interviews vorbereitet, kompetent durchgeführt und systematisch ausgewertet werden. Hierfür finden sich im Anhang Formularmuster, die eine praktische Durchführung ermöglichen. Um für die Praxis entscheidende Aspekte des Einstellungsgespräches auszuwählen und dem Leser bzw. Anwender zugänglich zu machen, zeichnet sich die Arbeit besonders als Informationsquelle für Nachwuchsführungskräfte und Zielgruppen im Personalwesen aus., 3, Business & Money, 266117, Accounting, 2538, Biography & History, 2558, Business Culture, 2581, Economics, 2732, Education & Reference, 2604, Finance, 10020683011, Human Resources, 2624, Industries, 2638, Insurance, 2657, International, 2665, Investing, 2572, Job Hunting & Careers, 2675, Management & Leadership, 2698, Marketing & Sales, 2717, Personal Finance, 355561011, Processes & Infrastructure, 2650, Real Estate, 355562011, Skills, 2741, Small Business & Entrepreneurship, 7743000011, Taxation, 355578011, Women & Business, 1000, Subjects, 283155, Books

gebrauchtes bzw. antiquarisches Buch Amazon.com
Serendipity UnLtd
Gebraucht Versandkosten:Usually ships in 4-5 business days, zzgl. Versandkosten
Details...
(*) Derzeit vergriffen bedeutet, dass dieser Titel momentan auf keiner der angeschlossenen Plattform verfügbar ist.
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - Anja Kretzschmar
Vergriffenes Buch, derzeit bei uns nicht verfügbar.
(*)
Anja Kretzschmar:
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - neues Buch

2009, ISBN: 9783639176551

ID: 701786753

Der geringe zeitliche, personelle und finanzielle Aufwand des Einstellungsgespräches macht es zu der am häufigsten eingesetzten Auswahlmethode in der Praxis. Jedoch birgt diese Methode eine Reihe von Mängeln: Zu unstrukturiert kann die Vorgehensweise des Interviewers sein, zu stark die Abhängigkeit vom Idealbild eines Bewerbers und zu willkürlich die Gewichtung der gewonnenen Informationen. Die Eignung eines Bewerbers kann mit einer gezielten Gesprächsstruktur um ein Vielfaches erhöht werden. Ein entscheidender Ansatz hierfür ist die Verwendung eines Interviewleitfadens. Die Autorin entwickelt einen Leitfaden für die Auswahl zukünftiger Nachwuchsführungskräfte. Neben der Einführung in die Methoden der Personalauswahl zeigt Sie an einem Praxisbeispiel wie Interviews vorbereitet, kompetent durchgeführt und systematisch ausgewertet werden. Hierfür finden sich im Anhang Formularmuster, die eine praktische Durchführung ermöglichen. Um für die Praxis entscheidende Aspekte des Einstellungsgespräches auszuwählen und dem Leser bzw. Anwender zugänglich zu machen, zeichnet sich die Arbeit besonders als Informationsquelle für Nachwuchsführungskräfte und Zielgruppen im Personalwesen aus. Analyse, Entwicklung und Auswertung Bücher > Sachbücher > Business & Karriere > Management > Führung & Personalmanagement Taschenbuch 01.07.2009 Buch (dtsch.), VDM, .200

Neues Buch Buch.ch
No. 17825158 Versandkosten:zzgl. Versandkosten
Details...
(*) Derzeit vergriffen bedeutet, dass dieser Titel momentan auf keiner der angeschlossenen Plattform verfügbar ist.
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - Anja Kretzschmar
Vergriffenes Buch, derzeit bei uns nicht verfügbar.
(*)
Anja Kretzschmar:
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - neues Buch

2009, ISBN: 9783639176551

ID: 186287012

Der geringe zeitliche, personelle und finanzielle Aufwand des Einstellungsgespräches macht es zu der am häufigsten eingesetzten Auswahlmethode in der Praxis. Jedoch birgt diese Methode eine Reihe von Mängeln: Zu unstrukturiert kann die Vorgehensweise des Interviewers sein, zu stark die Abhängigkeit vom Idealbild eines Bewerbers und zu willkürlich die Gewichtung der gewonnenen Informationen. Die Eignung eines Bewerbers kann mit einer gezielten Gesprächsstruktur um ein Vielfaches erhöht werden. Ein entscheidender Ansatz hierfür ist die Verwendung eines Interviewleitfadens. Die Autorin entwickelt einen Leitfaden für die Auswahl zukünftiger Nachwuchsführungskräfte. Neben der Einführung in die Methoden der Personalauswahl zeigt Sie an einem Praxisbeispiel wie Interviews vorbereitet, kompetent durchgeführt und systematisch ausgewertet werden. Hierfür finden sich im Anhang Formularmuster, die eine praktische Durchführung ermöglichen. Um für die Praxis entscheidende Aspekte des Einstellungsgespräches auszuwählen und dem Leser bzw. Anwender zugänglich zu machen, zeichnet sich die Arbeit besonders als Informationsquelle für Nachwuchsführungskräfte und Zielgruppen im Personalwesen aus. Analyse, Entwicklung und Auswertung Buch (dtsch.) Taschenbuch 01.07.2009 Bücher>Sachbücher>Business & Karriere>Management>Führung & Personalmanagement, VDM, .200

Neues Buch Orellfuessli.ch
No. 17825158 Versandkosten:, , CH, Versandfertig innert 6 - 9 Tagen (EUR 0.00)
Details...
(*) Derzeit vergriffen bedeutet, dass dieser Titel momentan auf keiner der angeschlossenen Plattform verfügbar ist.
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - Anja Kretzschmar
Vergriffenes Buch, derzeit bei uns nicht verfügbar.
(*)
Anja Kretzschmar:
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - neues Buch

ISBN: 9783639176551

ID: 108462049

Der geringe zeitliche, personelle und finanzielle Aufwand des Einstellungsgespräches macht es zu der am häufigsten eingesetzten Auswahlmethode in der Praxis. Jedoch birgt diese Methode eine Reihe von Mängeln: Zu unstrukturiert kann die Vorgehensweise des Interviewers sein, zu stark die Abhängigkeit vom Idealbild eines Bewerbers und zu willkürlich die Gewichtung der gewonnenen Informationen. Die Eignung eines Bewerbers kann mit einer gezielten Gesprächsstruktur um ein Vielfaches erhöht werden. Ein entscheidender Ansatz hierfür ist die Verwendung eines Interviewleitfadens. Die Autorin entwickelt einen Leitfaden für die Auswahl zukünftiger Nachwuchsführungskräfte. Neben der Einführung in die Methoden der Personalauswahl zeigt Sie an einem Praxisbeispiel wie Interviews vorbereitet, kompetent durchgeführt und systematisch ausgewertet werden. Hierfür finden sich im Anhang Formularmuster, die eine praktische Durchführung ermöglichen. Um für die Praxis entscheidende Aspekte des Einstellungsgespräches auszuwählen und dem Leser bzw. Anwender zugänglich zu machen, zeichnet sich die Arbeit besonders als Informationsquelle für Nachwuchsführungskräfte und Zielgruppen im Personalwesen aus. Analyse, Entwicklung und Auswertung Buch (dtsch.) Bücher>Sachbücher>Business & Karriere>Management>Führung & Personalmanagement, VDM

Neues Buch Thalia.de
No. 17825158 Versandkosten:, Versandfertig in 2 - 3 Tagen, DE (EUR 0.00)
Details...
(*) Derzeit vergriffen bedeutet, dass dieser Titel momentan auf keiner der angeschlossenen Plattform verfügbar ist.
Kretzschmar, Anja: Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl
Vergriffenes Buch, derzeit bei uns nicht verfügbar.
(*)
Kretzschmar, Anja: Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl - neues Buch

ISBN: 9783639176551

ID: 90660634

Analyse, Entwicklung und Auswertung Analyse, Entwicklung und Auswertung Bücher > Wissenschaft > Wirtschaftswissenschaft, [PU: VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken]

Neues Buch eBook.de
No. 8659656 Versandkosten:zzgl., Versandkosten, DE (EUR 0.00)
Details...
(*) Derzeit vergriffen bedeutet, dass dieser Titel momentan auf keiner der angeschlossenen Plattform verfügbar ist.

Details zum Buch
Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl
Autor:

Kretzschmar, Anja

Titel:

Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl

ISBN-Nummer:

Der geringe zeitliche, personelle und finanzielle Aufwand des Einstellungsgespräches macht es zu der am häufigsten eingesetzten Auswahlmethode in der Praxis. Jedoch birgt diese Methode eine Reihe von Mängeln: Zu unstrukturiert kann die Vorgehensweise des Interviewers sein, zu stark die Abhängigkeit vom Idealbild eines Bewerbers und zu willkürlich die Gewichtung der gewonnenen Informationen. Die Eignung eines Bewerbers kann mit einer gezielten Gesprächsstruktur um ein Vielfaches erhöht werden. Ein entscheidender Ansatz hierfür ist die Verwendung eines Interviewleitfadens. Die Autorin entwickelt einen Leitfaden für die Auswahl zukünftiger Nachwuchsführungskräfte. Neben der Einführung in die Methoden der Personalauswahl zeigt Sie an einem Praxisbeispiel wie Interviews vorbereitet, kompetent durchgeführt und systematisch ausgewertet werden. Hierfür finden sich im Anhang Formularmuster, die eine praktische Durchführung ermöglichen. Um für die Praxis entscheidende Aspekte des Einstellungsgespräches auszuwählen und dem Leser bzw. Anwender zugänglich zu machen, zeichnet sich die Arbeit besonders als Informationsquelle für Nachwuchsführungskräfte und Zielgruppen im Personalwesen aus.

Detailangaben zum Buch - Der Interviewleitfaden Instrument für einenachhaltige Personalauswahl


EAN (ISBN-13): 9783639176551
ISBN (ISBN-10): 3639176553
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2009
Herausgeber: VDM Verlag
72 Seiten
Gewicht: 0,124 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 22.03.2007 06:08:26
Buch zuletzt gefunden am 18.05.2017 13:00:27
ISBN/EAN: 3639176553

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-639-17655-3, 978-3-639-17655-1


< zum Archiv...
Benachbarte Bücher