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The Effect of Emotional Labor on Work Outcomes: Organizational Behavior Employee Outcomes Emotion Regulation - Ünler Öz, Ela
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Ünler Öz, Ela:

The Effect of Emotional Labor on Work Outcomes: Organizational Behavior Employee Outcomes Emotion Regulation - Taschenbuch

2011, ISBN: 9783843320573

LAP LAMBERT Academic Publishing, Taschenbuch, 104 Seiten, Publiziert: 2011-08-24T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.17 kg, Medizin, Kategorien, Bücher, Business & Karriere, Film, Kunst & K… Mehr…

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LAP LAMBERT Academic Publishing, Taschenbuch, 104 Seiten, Publiziert: 2011-08-24T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.17 kg, Medizin, Kategorien, Bücher, Business & Karriere, Film, Kunst & K… Mehr…

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2011

ISBN: 9783843320573

92 Seiten Taschenbuch, Größe: 15 x 0.6 x 22 cm Am unteren Buchschnitt mittels Stempel als "Mängelexemplar" gekennzeichnet, jedoch innen wie außen ein sehr gutes Exemplar, fast wie neu. Di… Mehr…

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2011, ISBN: 9783843320573

LAP LAMBERT Academic Publishing, Taschenbuch, 104 Seiten, Publiziert: 2011-08-24T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.37 kg, Medizin, Kategorien, Bücher, Business & Karriere, Film, Kunst & K… Mehr…

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2011, ISBN: 9783843320573

LAP LAMBERT Academic Publishing, Taschenbuch, 104 Seiten, Publiziert: 2011-08-24T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.37 kg, Medizin, Kategorien, Bücher, Business & Karriere, Film, Kunst & K… Mehr…

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch

Detailangaben zum Buch - The Effect of Emotional Labor on Work Outcomes: Organizational Behavior Employee Outcomes Emotion Regulation


EAN (ISBN-13): 9783843320573
ISBN (ISBN-10): 3843320578
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: LAP LAMBERT Academic Publishing

Buch in der Datenbank seit 2009-01-05T10:35:38+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2023-10-19T10:44:24+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783843320573

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-8433-2057-8, 978-3-8433-2057-3
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Titel des Buches: the work, the regulation emotion, organizational behavior, outcomes, labor


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