Die Generation Y - Mitarbeiter der Zukunft: Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement (German Edition) - Taschenbuch
2012, ISBN: 3834944238
Paperback, [EAN: 9783834944238], Gabler Verlag, Gabler Verlag, Book, [PU: Gabler Verlag], 2012-10-29, Gabler Verlag, Gute Talente zu finden und zu binden ist schwierig. Für die Personalar… Mehr…
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Die Generation Y - Mitarbeiter der Zukunft: Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement (German Edition) - Taschenbuch
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Paperback, [EAN: 9783834944238], Gabler Verlag, Gabler Verlag, Book, [PU: Gabler Verlag], 2012-10-29, Gabler Verlag, 268307, Human Resources Management, 659912, Human Resources, 268290, M… Mehr…
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Die Generation y - Mitarbeiter Der Zukunft, Herausforderung Und Erfolgsfaktor Fur Das Personalmanagement - neues Buch
2012, ISBN: 9783834944238
Taal: Duits; Afmetingen: 10x210x148 mm; Gewicht: 246,00 gram; Verschijningsdatum: september 2012; ISBN10: 3834944238; ISBN13: 9783834944238; , Duitstalig | Paperback | 2012, Studie & Man… Mehr…
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Die Generation y - Mitarbeiter Der Zukunft, Herausforderung Und Erfolgsfaktor Fur Das Personalmanagement - neues Buch
2012, ISBN: 9783834944238
Taal: Duits; Afmetingen: 10x210x148 mm; Gewicht: 246,00 gram; Verschijningsdatum: september 2012; ISBN10: 3834944238; ISBN13: 9783834944238; , Duitstalig | Paperback | 2012, Economie & B… Mehr…
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2012, ISBN: 9783834944238
Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement, [ED: 2009], Softcover, Buch, [PU: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler]
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Die Generation Y - Mitarbeiter der Zukunft: Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement (German Edition) - Taschenbuch
2012, ISBN: 3834944238
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Anders Parment:
Die Generation Y - Mitarbeiter der Zukunft: Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement (German Edition) - Taschenbuch2012, ISBN: 3834944238
Paperback, [EAN: 9783834944238], Gabler Verlag, Gabler Verlag, Book, [PU: Gabler Verlag], 2012-10-29, Gabler Verlag, 268307, Human Resources Management, 659912, Human Resources, 268290, M… Mehr…
Die Generation y - Mitarbeiter Der Zukunft, Herausforderung Und Erfolgsfaktor Fur Das Personalmanagement - neues Buch
2012
ISBN: 9783834944238
Taal: Duits; Afmetingen: 10x210x148 mm; Gewicht: 246,00 gram; Verschijningsdatum: september 2012; ISBN10: 3834944238; ISBN13: 9783834944238; , Duitstalig | Paperback | 2012, Studie & Man… Mehr…
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2012, ISBN: 9783834944238
Taal: Duits; Afmetingen: 10x210x148 mm; Gewicht: 246,00 gram; Verschijningsdatum: september 2012; ISBN10: 3834944238; ISBN13: 9783834944238; , Duitstalig | Paperback | 2012, Economie & B… Mehr…
2012, ISBN: 9783834944238
Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement, [ED: 2009], Softcover, Buch, [PU: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler]
Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
Titel: | |
ISBN-Nummer: |
Detailangaben zum Buch - Die Generation Y-Mitarbeiter Der Zukunft Herausforderung Und Erfolgsfaktor Fr Das Personalmanagement
EAN (ISBN-13): 9783834944238
ISBN (ISBN-10): 3834944238
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2012
Herausgeber: Gabler Verlag
Buch in der Datenbank seit 2014-02-18T16:57:05+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2017-06-20T07:50:52+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783834944238
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-8349-4423-8, 978-3-8349-4423-8
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: parment, anders
Titel des Buches: about under the next generation, die generation mitarbeiter der zukunft, personalmanagement, der brief
Daten vom Verlag:
Autor/in: Anders Parment
Titel: Die Generation Y - Mitarbeiter der Zukunft - Herausforderung und Erfolgsfaktor für das Personalmanagement
Verlag: Gabler Verlag; Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
184 Seiten
Erscheinungsjahr: 2012-09-28
Wiesbaden; DE
Gewicht: 0,246 kg
Sprache: Deutsch
39,95 € (DE)
41,07 € (AT)
50,05 CHF (CH)
Not available, publisher indicates OP
BC; Book; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Betriebswirtschaft; Personalmanagement, HRM; Management; Rekrutierung; Personalmanagement; Arbeitskultur; Fachkräftemangel; Management; Employer Branding; Arbeitgeber; Demografischer Wandel; Generation Y; Mitarbeiter; Arbeitgebermarke; Personalarbeit; High Potentials; Arbeitnehmer; B; Human Resource Management; Business and Management; BB
• Neue Zeiten - neue Strategien: Eintritt der 80er-Generation • Wahlmöglichkeiten und Individualismus • Arbeit und Konsum • Arbeitsmarkt und Karriere • Neues Personalmanagement • Fundiertes Employer Branding • Kommunizieren der ArbeitgebermarkeVom Generationswechsel profitieren: Die Besten der 80er-Generation finden und binden Unternehmenskultur, Kommunikation und Arbeitswelt dynamisch verändern durch die richtige Recruitingmaßnahmen Personalerkonzepte und -instrumente zum effizienten Umgang mit der Generation y; Die Bedeutung einer durchdachten und lebendigen Arbeitskultur steigt, ebenso die Schwierigkeit gute Talente zu finden und zu binden. Für die Personalarbeit stellt der Eintritt der 80er-Jahrgänge, der so genannten Generation Y, eine neue Herausforderung dar. Der schwedische Unternehmensberater und Wissenschaftler Anders Parment beleuchtet, welche Implikationen diese neue Generation für Wirtschaft, Arbeitsleben und Talentmanagement hat. Basierend auf einer internationalen Studie geht er den Fragen nach, warum diese Generation als Arbeitnehmer anders ist, wie man die Besten rekrutiert und wie Unternehmenskultur, Kommunikation und Arbeitswelt sich dadurch verändern.
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